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Figura amministrativa per la Funzione Appalti e Contratti at HIT - Hub Innovazione Trentino

Posizione Figura amministrativa per la Funzione Appalti e Contratti
Pubblicato 04 Aug 2026
Scaduto 03 Sep 2026
Azienda HIT - Hub Innovazione Trentino
Località Trentino Alto Adige | IT
Contratto Full Time

Descrizione del lavoro:

Ultime informazioni sul lavoro da HIT - Hub Innovazione Trentino per la posizione di Figura amministrativa per la Funzione Appalti e Contratti. If the Figura amministrativa per la Funzione Appalti e Contratti vacante in Trentino Alto Adige corrisponde al tuo profilo, invia il tuo CV aggiornato direttamente tramite il portale Jobkos.

Tieni presente che candidarsi per un lavoro richiede tempo, poiché i candidati devono soddisfare determinati requisiti aziendali. Speriamo che l'opportunità presso HIT - Hub Innovazione Trentino per la posizione di Figura amministrativa per la Funzione Appalti e Contratti sia in linea con le tue qualifiche.

Fondazione Hub Innovazione Trentino (di seguito anche “HIT”) è un ente strumentale della Provincia autonoma di Trento in materia di trasferimento tecnologico e innovazione e un organismo di ricerca e diffusione della conoscenza ai sensi della disciplina dell’Unione Europea. La sua finalità è quella di stimolare l’innovazione promuovendo il dialogo e il trasferimento di conoscenze e competenze tra i propri Fondatori e il sistema economico-produttivo-sociale. I membri della Fondazione HIT sono la Provincia autonoma di Trento, l’Università di Trento, la Fondazione Bruno Kessler, la Fondazione Edmund Mach e Trentino Sviluppo S.p.A..

Fondazione HIT ha avviato una procedura di selezione per una Figura amministrativa per la Funzione Appalti e Contratti.

La risorsa opererà all'interno dell'Area Amministrazione della Fondazione, collaborando attivamente alla corretta gestione dei processi di approvvigionamento e del supporto alle missioni.

La figura selezionata sarà chiamata principalmente a svolgere le seguenti attività:

Gestione per delle procedure per l'approvvigionamento di beni e servizi della Fondazione

  • presa in carico delle richieste di acquisto approvate dai/dalle Responsabili dei centri di costo;
  • supporto al/alla Responsabile del Procedimento per la fase di progettazione;
  • svolgimento delle procedure di gara/confronto concorrenziale/affidamento diretto, con predisposizione della relativa documentazione;
  • analisi e verifica sul possesso dei requisiti generali e speciali dei fornitori;
  • redazione e invio del contratto/ordine di acquisto;
  • supporto al/alla Responsabile del Procedimento per la fase di esecuzione del contratto;
  • aggiornamento regolamenti, procedure e linee guida di ambito;
  • supporto e formazione al personale di HIT per la gestione della procedura di acquisto e dei contratti.

Gestione missioni

  • presa in carico delle richieste di missione;
  • supporto, ove necessario, al/alla richiedente per la fase di organizzazione del viaggio;
  • supporto, ove necessario, alla prenotazione di mezzi di trasporto, alloggi, registrazione ad eventi;
  • supervisione alla rendicontazione dei costi di viaggio;
  • supporto alla verifica degli adempimenti necessari;
  • aggiornamento regolamenti, procedure e linee guida di ambito.

Requisiti essenziali

Per essere ammessi al processo di selezione, alla data di chiusura della presente selezione, è necessario essere in possesso dei seguenti requisiti:

  • laurea triennale;
  • esperienza consolidata (almeno triennale) in ambito appalti pubblici;
  • conoscenza madrelingua o equivalente della lingua italiana, sia scritta sia orale;

Requisiti preferenziali

Oltre ai requisiti essenziali sopraindicati, costituiscono titoli preferenziali:

  • laurea magistrale in discipline economiche;
  • padronanza nell’utilizzo delle piattaforme di approvvigionamento digitale;
  • comprovata conoscenza dei principi in materia di trasparenza dei contratti pubblici e utilizzo delle relative piattaforme;
  • conoscenza base della contabilità fornitori/ciclo passivo;
  • padronanza nell’utilizzo del software GAMMA per i moduli relativi alla procedura acquisti;
  • buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia orale (almeno B1);
  • autonomia operativa, capacità di lavorare per obiettivi;
  • ottime capacità organizzative e attitudine al lavoro in team;
  • precisione, affidabilità, proattività e rispetto delle scadenze.

Dettagli contrattuali

  • tipologia contrattuale: rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato;
  • orario di lavoro: orario di lavoro part-time pari a 25 ore settimanali, a fronte di un tempo pieno di riferimento di 38 ore settimanali;
  • data di inizio del rapporto di lavoro: ottobre 2026;
  • contratto collettivo applicato: contratto collettivo provinciale di lavoro per il personale delle Fondazioni di cui alla legge provinciale 2 agosto 2005, n. 14;
  • categoria e inquadramento: amministrativo con inquadramento al livello L3 del già citato CCPL;
  • retribuzione annua lorda: pari a 37.303,60 euro corrisposti in 14 mensilità, da riproporzionare in ragione del minor orario di lavoro svolto, per un importo effettivo di 24.541,84 euro, più premialità annua individuale;
  • benefit: flessibilità di orario, mensa aziendale sovvenzionata o buoni pasto, parcheggio interno, percorsi formativi, fondo di previdenza complementare e fondo sanitario integrativo. La Fondazione adotta inoltre un modello di organizzazione del lavoro per lo sviluppo di un’organizzazione che vuole essere efficiente, dinamica, flessibile ed inclusiva, riconoscendo, tra l’altro, al proprio personale dipendente la possibilità di lavoro da remoto. Per maggiori dettagli si rinvia alla pagina Amministrazione Trasparente della Fondazione;
  • sede di lavoro: Povo - Trento.

Invio della candidatura

Al fine di partecipare alla procedura di selezione per la posizione oggetto del presente Avviso di selezione, i/la candidato/a dovrà inviare la propria candidatura comprensiva della documentazione richiesta esclusivamente all’indirizzo e-mail , riportando nell'oggetto della mail la dicitura: “Selezione Figura amministrativa per la Funzione Appalti e Contratti”.

Ogni candidato/a dovrà inviare, a pena di esclusione, i seguenti documenti:

  • curriculum vitae in italiano, che riporti chiaramente ed esaustivamente il percorso formativo e l’esperienza professionale del/la candidato/a;
  • lettera motivazionale in italiano.

Le candidature dovranno pervenire entro le ore 12.00 del 24 agosto 2026.

Prima di inviare la propria candidatura è necessario leggere il regolamento di selezione a completamento delle informazioni in materia di regolamento di selezione. Maggiori informazioni su requisti, criteri di valutazione, condizioni contrattuali e modalità di candidatura sono disponibili qui:

Info sul lavoro:

  • Azienda: HIT - Hub Innovazione Trentino
  • Posizione: Figura amministrativa per la Funzione Appalti e Contratti
  • Luogo di lavoro: Trentino Alto Adige
  • Paese: IT

Come inviare la candidatura:

Dopo aver letto e compreso i criteri e i requisiti minimi indicati nelle informazioni sull'offerta Figura amministrativa per la Funzione Appalti e Contratti at the office Trentino Alto Adige sopra indicato, prepara immediatamente i documenti necessari come lettera di presentazione, CV, copia del titolo di studio e altri allegati. Invia tramite il link Pagina Successiva qui sotto.

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